collection d' outils (gard)

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Adecco Recrutement recherche pour son client, NORMANDISE Pet Food, un Agent Technique Infrastructure (H/F) en CDI. Au sein du service Infrastructure, vous assurez l'entretien et la maintenance des bâtiments et des installations du site industriel. À ce titre, vous serez en charge de : - Réaliser les travaux de maintenance des infrastructures ainsi que les réparations et améliorations nécessaires (plomberie, serrurerie, maçonnerie, etc.). - Participer au contrôle périodique réglementaire des équipements et installations (portes, quais, portails, extincteurs, RIA, etc.). - Assurer l'entretien des bâtiments, des espaces extérieurs et des espaces verts. - Utiliser l'outil GMAO dans le cadre du suivi des interventions liées aux bâtiments. - Contribuer activement à la sécurité des personnes et des installations. . Votre profil. - Vous êtes titulaire d'une formation dans le domaine de la maintenance du bâtiment. - Vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire en environnement industriel. - Vous maîtrisez les règles de sécurité liées aux interventions techniques. - Des connaissances en GMAO seraient appréciées. - Organisé(e),[...]

Chef / Cheffe d'exploitation propreté et collecte

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

CDI - Temps plein Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'exploitation & Développement afin de piloter notre activité de nettoyage de bureaux et collectivités et de participer activement à son développement. Vos missions Assurer la gestion quotidienne des équipes et des plannings. Réaliser les visites clients et les contrôles qualité. Répondre aux appels d'offres publics et privés. Étudier les dossiers de consultation et réaliser les chiffrages. Préparer les mémoires techniques et déposer les offres. Organiser le démarrage des nouveaux marchés. Entretenir la relation avec nos clients et développer le portefeuille. Recruter et accompagner les agents si nécessaire. Profil recherché Expérience significative dans le secteur de la propreté. Bonne connaissance des marchés publics et des appels d'offres. Capacité à chiffrer des prestations de nettoyage. Sens de l'organisation et autonomie. Bon relationnel avec les clients et les équipes. Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook). Le permis B est indispensable. Ce que nous proposons CDI à temps plein. Véhicule de service. Téléphone et ordinateur portable. Rémunération attractive[...]

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Fort de plus de 40 ans d'expérience auprès des plus grandes marques internationales, Foundever est un des leader mondiaux de l'expérience client. Foundever conçoit des solutions et des produits innovants, centrés sur l'humain, pour améliorer l'expérience et la relation client des plus grandes marques internationales. Notre mission consiste à offrir les solutions et les ressources nécessaires pour construire les meilleures expériences client des plus grandes marques internationales. Partout et à tout moment. Nous recrutons de futurs conseillers clients pour une activité dédiée à l'assurance auto (sinistres bris de glace). L'entrée en formation et le début du contrat de travail sont prévus le 27 juillet. Il s'agit d'un contrat court, se terminant le 2 octobre. Missions Après une rapide formation alternant théorie et pratique, vous rejoignez une équipe constituée d'une quinzaine de collaborateurs et d'un responsable d'équipe qui vous accompagne au quotidien. Vous évoluez sur une activité dédiée aux particuliers contactant le service déclaration de sinistre bris de glace d'une grande enseigne du monde l'assurance. Les demandes sont traitées par téléphone/mails, ce sont les[...]

Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Malemort, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le DITEP accueille et accompagne des enfants, adolescents, jeunes adultes de 6 à 20 ans (effectif de 57 jeunes) sur les sites de Liginiac et Malemort (19). Le DITEP est composé aussi d'un SESSAD départemental avec un effectif de 25. MISSIONS : Piloter et coordonner les activités de son service dans le respect du projet d'établissement. Intermédiaire entre la direction et les équipes, entre plusieurs équipes, ou entre les équipes et les partenaires, maillon essentiel de l'organisation et rôle clé pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des jeunes. À cet effet, vous encadrez et animez l'équipe pluridisciplinaire et mobilisez les partenaires concernés. Vous êtes, à votre niveau, garant(e) du respect des droits des jeunes et devez favoriser et impulser une réflexion éthique au sein de votre unité. Vos actions : 1 - piloter, organiser, gèrer le Service : *participe à l'élaboration des projets personnalisés, veille à leur mise en œuvre, organise leur suivi et leur évaluation afin d'en assurer la pertinence et la qualité, dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement ou de service *organise, avec les parties prenantes internes et externes[...]

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la chargé.e de Mentorat Lycéen aura la responsabilité de développer/coordonner/animer la mise en œuvre des actions de mentorat sur le territoire à partir des besoins du territoire et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires scolaires, institutionnels. Il/Elle aura comme mission ; Animer et développer les partenariats opérationnels et institutionnels -Prospecter des nouveaux partenaires -Participer aux comités de pilotage / temps de travail / démarches de partenariats collectifs dévouées au projet -Entretenir le lien avec les partenaires scolaires institutionnels Recruter les mentors bénévoles -Démarcher, développer et consolider le réseau des mentors -Concevoir, organiser et mettre en place des actions de mentorat : formation, suivi et pilotage du réseau des bénévoles -Faire le bilan (qualitatif, quantitatif) des actions de mentorat -Animer le réseau de partenariats scolaires, Identifier les mentorés en lien avec les structures partenaires -Proposer des temps d'information / de formation pour présenter le mentorat auprès des partenaires (établissements scolaires) -S'assurer que chaque jeune repéré bénéficie d'un mentor -Faire le bilan (qualitatif,[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap et de l'action sociale. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 1000 salariés sur la région. Pour Dispositif d'Accompagnement d'Hébergement et d'Insertion Sociale (DAHIS), situé à Besançon, nous recrutons un(e) : ASSISTANT ADMINISTRATIF ET RH (H/F) CDI- 1 ETP Poste à pourvoir rapidement Convention Collective du 15/03/1966 Le dispositif est implanté dans les départements du Doubs et de la Haute-Saône. Il intervient sur plusieurs champs auprès de publics migrants : la demande d'asile avec 1 SPADA, 2 HUDA, 2 CADA, l'insertion avec un CPH et la protection de l'enfant avec 2 DMNA. Le dispositif gère également des places d'Hébergement d'Urgence sur Besançon pour tout public. Au total le dispositif représente un total de 570 places avec hébergement en diffus pour la plupart et 75 professionnels en ETP. Les principales missions : Sous l'autorité de la Direction du Dispositif d'Accueil d'Hébergement et d'Insertion Sociale, vous serez garant de la diffusion[...]

Collaborateur / Collaboratrice comptable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Fondée en 1985, notre client est depuis septembre 2021 une Société Coopérative à Intérêt Collectif (SCIC) ayant pour objet de favoriser par tout moyen la relation d'aide, l'information et la recherche sur le handicap et le vieillissement. Descriptif du poste Dans le cadre de la poursuite du développement de ses activités, notre client recherche un comptable polyvalent afin d'assurer le suivi comptable, administratif et social de ses différentes structures. Vous occuperez un poste autonome et varié, allant de la gestion comptable courante à la préparation du bilan, tout en assurant un rôle de support auprès des équipes. Vos missions Gérer la comptabilité courante : saisie et classement des pièces comptables, suivi des ventes, achats, opérations de trésorerie et opérations diverses. Assurer la facturation et le suivi des comptes clients : contrôle des règlements, relances, suivi de trésorerie et règlement des factures fournisseurs et notes de frais. Réaliser les déclarations de TVA et participer aux travaux de révision comptable ainsi qu'à la préparation du bilan. Assurer le suivi administratif et juridique des structures : demandes de souscription au capital, préparation[...]

Opticien / Opticienne

Emploi Autres services aux entreprises

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vous bénéficierez de 3 jours de repos par semaine au moins la moitié de l'année. Votre quotidien de professionnel de santé : Vous pratiquez votre expertise d'opticien au contact d'une clientèle variée. Vous accédez à une salle d'examen de vue de pointe, des outils de prise de mesures numériques performants ainsi qu'un large choix de verres innovants et de montures tendances (grandes marques internationales et collections exclusives). Vous conseillez avec bienveillance vos clients et vous vous assurez de leur entière satisfaction. Rejoignez une équipe dynamique et solidaire : Nous valorisons la prise d'initiatives, la curiosité et le sens du collectif. L'entraide est au cœur de notre quotidien. Pour vous garantir la meilleure des réussites, vous serez accompagné(e) et formé(e) tout au long de votre parcours, avec un parrain ou une marraine dès votre intégration. Réalisez votre projet professionnel : Grâce à la force de notre groupe, nous vous offrons de très nombreuses possibilités d'évolution selon vos aspirations : opportunités de mobilité géographique, accès à des postes de management ou à l'ouverture de votre propre franchise. Vous pourrez même évoluer vers des métiers[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'ARASS recrute pour son établissement Ker Goat au sein du service des Bas Sablons : . Contrat à Durée déterminée de 5 mois - prolongation possible . Temps plein - 1 ETP . Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026 . Roulement sur le week-end (2 week-ends toutes les 7 semaines) . Conditions selon Convention Collective 66 . Poste basé sur le territoire de Saint-Malo . Avantages : congés supplémentaires (18 congés trimestriels par an qui viennent s'ajouter aux 25 jours ouvrés de congés payés), mutuelle (participation employeur et CSE), œuvres sociales (chèques-vacances), CET (Compte épargne temps). MISSIONS : Au sein du service de l'Unité Educative d'Internat Les Bas Sablons accompagnant 16 jeunes de 16 à 18 ans (5 en internat collectif) confiés au service de l'Aide à l'Enfance et sous l'autorité du Directeur, le professionnel concourra à la mission générale dévolue aux internats éducatifs et plus particulièrement aux missions suivantes : - L'accueil et la protection des adolescents et jeunes majeurs confiés, - L'accompagnement éducatif visant à leur autonomie, leur bon état de santé, leur socialisation, leur insertion sociale et professionnelle en respect[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Espace Passerelles est une association ancrée dans le quartier Sanitas (QPV de Tours), qui agit pour que chaque habitant-e trouve sa place dans la société. Vous pouvez postuler jusqu'au 12 aout INCLUS et les entretiens de recrutement auront lieu le Vendredi matin 28 Aout si votre profil est retenu. Vous devez avoir une appétence pour le numérique et une expérience confirmée en animation. Notre action s'articule autour de plusieurs activités, et notamment : - La remobilisation vers l'emploi : en participant à la dynamique TZCLD (Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée), en portant les parcours T'Kap Jeunesse (coopérative éphémère pour les 16-20 ans) et l'accueil de stagiaires, nous créons des parcours collectifs pour briser l'isolement et favoriser l'insertion professionnelle. - Le média de quartier Sanit'Info : Un outil de proximité pour informer les habitant-e-s, recueillir et valoriser leur parole, et mettre en lumière les initiatives locales souvent invisibilisées par les médias traditionnels. Dans ce quartier prioritaire de la Politique de la Ville, votre mission sera de devenir un relais humain essentiel entre les habitant-e-s, les institutions et les acteurs[...]

Technicien / Technicienne comptable

Emploi

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'association Enfance & Pluriel recherche un comptable (H/F) pour un CDD à temps plein. Poste à pourvoir en septembre 2026 jusqu'au 16/07/2027 dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité (réorganisation du service comptable). Poste basé à CHINON (37). Vos missions principales, en binôme avec un autre comptable : - Saisie des factures fournisseurs ; - Saisie des banques et des caisses ; - Réalisation de la facturation des recettes de la Plateforme de répit ; - Lettrage des comptes et justification des soldes ; - Contrôle et enregistrement des comptes de groupe ; - Participation aux travaux de suivi budgétaire. Votre profil : - Compétences techniques : maîtrise des outils informatiques/bureautiques et compétences rédactionnelles, une connaissance du secteur médico-social serait un plus. Conditions d'emploi : - Statut : Non Cadre - Convention Collective du 15 mars 1966 (CCN66) - Grille Technicien Supérieur ; - Rémunération : à partir de 2105 euros bruts pour 151.67 heures (selon CCN66, expérience, prime Ségur incluse) ; - Avantages : o 18 jours ouvrés de congés supplémentaires par an posés collectivement ; o Politique RH axée sur la Qualité de Vie et les Conditions[...]

Conducteur / Conductrice d'engins BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Amour, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Notre agence Adéquat de Bourg En Bresse recrute des nouveaux talents sur des postes de Conducteurs d'Engins TP - BTP (F/H). Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Saint-Amour et son bassin. Missions : - Vérifier le fonctionnement d'un engin - Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids) par rapport aux spécificité de l'engin - Manoeuvrer un engin en fonction du terrain (nature du sol dénivelés risque) - Transporter et collecter les matériaux d'extraction et les déblais - Assurer une maintenance de premier niveau Profil : - Titulaire de tous types de CACES R482, vous bénéficiez d'une première expérience à ce poste dans ce secteur. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant,[...]

Chargé / Chargée de comptes

Emploi

Talcy, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le groupe Artus, spécialiste dans le secteur du travail temporaire depuis 35 ans recherche un Chargé de compte Implant H/F pour intervenir directement sur le site d'un de leurs clients : Vos principales missions seront : Relation commerciale : - Etre l'interlocuteur du client et développer une relation de confiance - Rencontrer les équipes opérationnelles (chef d'équipe, etc.) - Effectuer des points hebdomadaires avec le client - Prendre en comptes les besoins et réclamations du client - Maximiser la présence terrain. - Réaliser des reportings RH Gestion du recrutement : - Collecter les besoins en recrutement auprès du client - Rédiger des annonces attractives Jobboard et Réseaux sociaux - Sélectionner les candidats en adéquation avec le poste - Organiser et mener les entretiens téléphoniques et collectifs - Suivre les dossiers de candidatures - Intégrer les intérimaires sur site - Entretenir un vivier de candidatures et en proposer régulièrement au client Pilotage de la gestion administrative du personnel : - Gérer les formalités contractuelles : DPAE, contrats, vérification des titres de séjour, etc. - Prendre en charge l'administration du personnel : arrêt maladie,[...]

Chargé / Chargée de mission développement économique EAI

Emploi

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Nous recrutons, au sein d'une équipe de 15 salariés permanents, un-e chargé-e de mission en CDI à temps plein. Le poste comporte deux axes : Axe n° 1 : gérer le service de l'association intermédiaire en binôme avec la conseillère en insertion professionnel : développement commercial, recrutement, gestion opérationnelle des missions, gestion administrative Axe n°2 : Assurer la commercialisation du service maraichage (chantier d'insertion). Développement commercial et relation clients AI - Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille de clients : entreprises, collectivités, associations et particuliers. - Identifier des opportunités de travail, analyser les besoins, prendre les commandes et proposer des solutions adaptées en AI ou en ETTI. - Présenter l'offre de services de REGAIN / ADOC Intérim et valoriser les profils disponibles. - Réaliser les devis, relancer les propositions et assurer le suivi de la relation client. - Suivre les marchés à clauses sociales en lien avec COORALIE. Commercialisation des légumes du maraîchage - Prospecter et développer les débouchés pour la production maraîchère : restaurants, collectivités, commerces de proximité et partenaires[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) recrute : UN AIDE SOIGNANT (H/F) Pour son service Habitat (saint dizier) Poste à pourvoir dès que possible CDI à temps plein (35h) - horaires découpés Salaire de base temps plein de 1901.93 € à 2334.82€ Brut Mensuel (selon expérience) + 238 € d'indemnité dite « Laforcade » (brut mensuel) Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé Expérience/formation auprès de personnes handicapées adultes souhaitée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par le Directeur Général et sous la responsabilité de la Chef de Service, l'Aide-Soignant (H/F) intervient auprès d'adultes en situation de handicap. Pour ce faire, il/elle réalise des activités suivantes : - Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne et l'accès à l'autonomie - Participation à la mise en oeuvre du projet individualisé - Mise en oeuvre d'activités individuelles et collectives - Prise de rendez-vous et planification de rendez-vous médicaux - Accompagnement aux rendez-vous médicaux et compte rendu à l'infirmière du service - Tri et distribution des piluliers - Classement des documents[...]

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Le CREFO de Compiègne recherche une formatrice/ un formateur Gardien d'immeubles. Les activités; Positionner les personnes, préparer et animer, en présentiel et/ou à distance des séances de formation Au regard du processus prévu, ou du référentiel suivi, suivre les progressions des personnes, évaluer leurs résultats, formaliser leurs parcours et réguler leur vie collective. Assurer la gestion administrative relative à sa fonction. Echanger avec les membres de l'équipe pédagogique au sein de laquelle il travaille, à propos d'outils, de méthodes pédagogiques et du suivi des personnes. Construire seul ou en équipe, une réponse formation adaptée : Au contexte, aux contraintes ou commande, techniques et institutionnels, dans lesquels son activité prend place Aux profils, statuts, niveaux, besoins, demandes et difficultés, individuels et collectifs des personnes accueillies, Développer sa culture et ses compétences professionnelles en s'informant, se formant, échangeant, mutualisant. et en participant à la production de connaissances, grâce à son implication dans des enquêtes, études, recherches/action, concernant son champ professionnel et ses activités.

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ADARS recherche pour son dispositif d'hébergement d'urgence 480 places, deux Intervenants sociaux H/F en CDD à plein temps dont un poste à pourvoir rapidement jusqu'au 13 août 2026 en remplacement de congés suivi d'un congé paternité, et un poste à pourvoir rapidement sans terme précis dans le cadre d'un remplacement maladie : Sous la hiérarchie du Chef de service du dispositif d'hébergement d'urgence 480 places/LIGO, de la Directrice du pôle orientation/logement/accompagnement et de l'Adjointe de direction en cours de recrutement du pôle orientation/logement/accompagnement : Vous serez chargé(e) d'assurer l'accompagnement social du public pris en charge sur le dispositif d'hébergement d'urgence (mise à l'abri) sur le département de l'Oise, Vous serez chargé(e) de la médiation entre les gérants des structures d'hébergement et les personnes hébergées Intervenants sociaux H/F qualifiés et expérimentés : DEES/DEASS/DEESF (diplôme d'état exigé de travail social de niveau BAC+2 qualification de niveau V anciennement de niveau III, ou BAC+3 pour les jeunes diplômés à partir de 2021 suite à la réforme des diplômes du travail social qualification de niveau VI anciennement de[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ADARS recherche un Chef de service H/F pour son service DHU 480 places/LIGO (dispositif d'hébergement d'urgence) en CDI à plein temps à pourvoir à compter du 1er septembre 2026 dans le cadre d'un prochain remplacement : Les principales missions confiées sont : Sous la hiérarchie de la Directrice et de l'Adjointe de direction en cours de recrutement du pôle orientation/logement/accompagnement, vous serez chargé(e) de : - Encadrer, animer et coordonner l'équipe du dispositif d'hébergement d'urgence DHU 480 places : les Intervenants sociaux et l'Agent administratif, et l'équipe du tiers lieu LIGO : le Coordinateur et les Intervenants sociaux - La gestion des ressources humaines des services - La mise en œuvre des projets des services - De la gestion administrative des services - De la représentation des services - Du développement des services - Du développement du réseau partenarial des services Profil requis : - Chef de service diplômé(e) et expérimenté(e) titulaire du CAFERUIS ou du DSTS - diplôme supérieur de travail social - ou d'une certification de Chef(fe) de services des établissements et services sociaux et médico-sociaux ESSMS (qualification de niveau[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Brunstatt-Didenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Enfance - Education, et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement. Prendre en charge et accompagner des enfants âgés de 11 à 15 ans dans le cadre de l'autorégulation au collège à l'attention d'enfants porteurs de Troubles Neurodéveloppementaux (TND) : Accompagner les enfants pris en charge dans des actions individuelles ou collectives afin de leur permettre d'exprimer et de développer toutes leurs potentialités Assurer l'élaboration et la mise en œuvre en équipe du projet personnalisé et le suivi des enfants Participer à l'évaluation des compétences en équipe pluridisciplinaire Participer à la mise en œuvre des projets de scolarisation de l'enfant Accompagner les enfants/adolescents dans l'acquisition d'autonomie dans la vie quotidienne et des habiletés sociales Développer des modes de communications adaptées aux enfants Accompagner les familles dans leur cheminement Organiser et coordonner les temps d'inclusion Intervention à domicile pour adapter les stratégies éducatives et proposer une guidance parentale Travailler en étroite collaboration auprès de l'équipe élargie du collège : fonction[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Immobilier

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre d'un CDD de remplacement (au moins 6 mois à partir de septembre 2026), l'association SNL Yvelines recrute un Travailleur social (H/F) diplômé d'Etat Les travailleurs sociaux de SNL sont des professionnels qualifiés qui sont en charge de l'accompagnement social lié au logement, dans le cadre des dispositifs ASLL et AVDL. Ils accomplissent les différentes missions en intervenant de manière coordonnée avec l'accompagnement de proximité assuré par les membres bénévoles des Groupes Locaux de Solidarité, cellules de base de SNL. Ce double accompagnement est l'une des originalités fondamentales de SNL et il suppose une large communication dans la confiance entre travailleurs sociaux et bénévoles, tout en veillant à la confidentialité des informations reçues et au respect de la dignité des locataires accueillis par SNL. Missions : Sous la responsabilité de la cheffe de service, vos missions seront : 1. Participer à l'accueil et l'installation dans le logement : Participer à l'attribution et à l'entrée des familles, instruire les droits relatifs au nouveau logement, ... 2. Accompagner la famille dans sa capacité à : - « louer un logement » et à l'assumer de façon[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un Consultants emploi - F/H pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. - Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, - Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un(e) animateur(rice) en CDD avec possibilité de contrat pérenne pour renforcer notre équipe. Vous participerez au bon fonctionnement de la structure et soutiendrez le suivi des actions. - Concevoir, mettre en œuvre et coordonner de façon transversale les projets Fond Public et Territoire - Développer des actions collectives culturelles et sportives permettant l'épanouissement et la valorisation - Développer et renforcer les partenariats avec les acteurs du territoire - Contribuer au dispositif de réussite éducative et d'accompagnement à la scolarité - Concevoir et renseigner les outils de suivi et d'évaluation - Contribuer au projet social porté par la structure LES MISSIONS : 1- METTRE EN ŒUVRE LES PROJETS DE DÉMOCRATISATION D'ACCÈS À LA CULTURE - Animer des ateliers d'éveil culturel à destination des 6 - 11 ans , des familles - Animer des ateliers d'éveil culturel à destination des adultes des différents ateliers de la structure - Coordonner de façon transversale l'ensemble des ateliers d'éveil culturel - Assurer une fonction de veille sociale issue de l'observation des temps d'animation - Assurer des temps de médiation culturel lors des aller vers[...]

Gestionnaire allocataires

Emploi

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion ? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 81 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 804 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 101 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, la Directrice des établissements recherche pour ses résidences jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de gestion locative sociale et d'animation collective. Référent.e privilégié des jeunes des résidences jeunes travailleurs de Juvisy I Kleber et Viry-Châtillon[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Neuilly-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive ! L'Unapei 92, c'est bien plus qu'une association, c'est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination. + de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure + 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents L'Unapei 92 recrute, pour son Foyer Phare, situé à Neuilly-sur-Seine, accompagnant des adultes en situation de handicap (TND/TDI). L'établissement met à disposition des chambres individuelles, une chambre d'accueil temporaire, de grands espaces communs et tous les services nécessaires au quotidien. Alliant accompagnement personnalisé et vie collective, le Foyer Phare offre un large choix d'activités : animations quotidiennes, ateliers hebdomadaires, sorties culturelles et week-ends extérieurs. Chaque projet est construit avec les résidents, afin de répondre à leurs besoins, leurs envies et soutenir[...]

Responsable de centre de formation

Emploi

Plaine-des-Palmistes, 974, La Réunion, La Réunion

Rattaché(e) à la Direction , vous prenez la responsabilité complète d'un centre de formation. Membre du comité de direction régional, vous contribuez également aux orientations stratégiques et à la dynamique collective du périmètre. Vous assurez un pilotage global du centre, à la fois stratégique, opérationnel et humain : Déployer la stratégie régionale et garantir l'atteinte des objectifs contractuels et économiques Piloter un centre de résultat (budget, performance, rentabilité, optimisation des ressources) Manager une équipe d'encadrement multi-métiers (formation, accompagnement, gestion, services) Structurer et incarner un projet de centre fédérateur, en lien étroit avec la direction régionale Développer l'ancrage territorial du centre via des partenariats institutionnels, économiques et associatifs Représenter l'établissement auprès des acteurs locaux de l'emploi, de l'insertion et de la formation Garantir la qualité globale des prestations et l'amélioration continue des dispositifs Porter des évolutions pédagogiques, organisationnelles et opérationnelles Assurer la responsabilité des moyens de production (infrastructures, équipements, outils pédagogiques) Garantir[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le secteur Accès à l'emploi repose sur le principe de « l'emploi d'abord », selon lequel toute personne a en elle les ressources pour travailler, la reprise d'activité n'est pas ici vue comme un objectif final mais comme un moyen d'accès à l'autonomie. Descriptif du poste Accompagner de façon régulière des bénéficiaires du RSA à retrouver un emploi. Les personnes sont orientées par le référent via une plateforme dématérialisée « Parcours Solidarités ». L'action propose des rendez-vous en individuel comme en collectif au cours du mois. L'accompagnement dure 4 mois. Le lien avec le référent est indispensable pour la réussite de cette action. Mise en œuvre de l'action Co-construire le projet de retour à l'emploi et définir un plan d'action - Proposer des actions en lien avec l'emploi et des offres d'emploi - Assurer un suivi tout au long de l'accompagnement - Mener une veille sur les offres d'emploi - Animer des ateliers de technique de recherche d'emploi - Développer et entretenir un réseau de partenaires type agences d'interim - Participer à l'organisation des co-emploi - Appliquer les procédures du Département Profil souhaité - Diplôme de l'Insertion Professionnel type[...]

Responsable d'internat

Emploi Enseignement - Formation

Langueux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'école de Saint Ilan située à Langueux dans les Côtes d'Armor est une école spécialisée dans les domaines de l'horticulture, du paysage et du commerce. Nous sommes à la recherche d'un coordinateur de vie scolaire pour notre internat . Sous l'autorité du Responsable de Vie Scolaire par délégation du Chef d'établissement, le Coordinateur de Vie Scolaire assure la coordination opérationnelle de la vie scolaire de soirée et de l'internat en favorisant la communication et les liens entre les différents acteurs et services de l'établissement. Il veille au bon fonctionnement du service, à la qualité de l'accompagnement éducatif des élèves, à la coordination des équipes de vie scolaire et au développement d'un environnement éducatif sécurisé, bienveillant et propice à la réussite des apprenants. Missions principales Coordination et organisation - Organiser et coordonner le fonctionnement quotidien de l'internat. - Assurer la continuité du service de vie scolaire. - Garantir la sécurité et le respect du cadre éducatif. Accompagnement éducatif - Assurer le suivi éducatif des élèves. - Prévenir et gérer les situations individuelles ou collectives. - Participer au développement de[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir en CDI à partir de début octobre 2026 Vous êtes organisé, aimez l'action et avez le sens du service ? Devenez Assistant Commercial/Recrutement F/H dans notre agence de Besançon et venez vivre l'aventure Adéquat. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera rythmé entre le suivi des clients, candidats, intérimaires et la gestion quotidienne de l'agence. Découvrez les missions de votre futur poste : - Réaliser l'accueil physique, téléphonique et numérique de l'agence en répondant aux demandes de vos interlocuteurs (clients, candidats, intérimaires, siège) ; - Participer au sourcing, recrutement et à la fidélisation des clients/intérimaires de l'agence pour servir les différentes commande. - Gérer l'ensemble des éléments administratifs des prestations réalisées : bon de commande, devis, facture, relevé d'heures, contrat de travail, visite médicale ; - Assurer l'intendance et la communication de l'agence : commandes des équipements de protection individuelle, cadeaux intérimaires, affichage vitrine, réseaux sociaux Vous êtes l'ambassadeur d'Adéquat sur votre territoire et vous garantissez la meilleure expérience clients, candidats et[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Taulignan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Responsable de Service, vous serez chargé(e) des missions suivantes dans le cadre des AEMO S et R : - Mise en œuvre des projets personnalisés concernant des familles dont un ou plusieurs enfants font l'objet d'une mesure d'assistance éducative en milieu ouvert, dans le respect du droit des enfants et des familles ainsi que celui du cadre et des objectifs définis pour chaque intervention. - Mise en œuvre et suivi des actions conduites dans le cadre des projets en veillant à ce qu'elles offrent aux enfants les conditions de protection et d'éducation nécessaires tout en visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales Dans le cadre des AEMO H : - Soutenir les parents dans l'exercice de leur autorité parentale, tenir compte de leurs compétences et développer leur pouvoir d'agir - Accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents au sein de leur système familial en tenant compte de leur environnement, notamment sur les temps forts du quotidien dans une dimension de « faire avec » - Accueil, écoute, suivi et accompagnement des jeunes, interventions individuelles et collectives auprès des familles - Capacité à mettre en œuvre des[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Aurignac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

MISSIONS L'assistant-e de service social contribue à un accompagnement visant à informer, orienter et soutenir les jeunes accompagnés et leur famille notamment dans les démarches qu'elles ont à mener pour garantir une continuité de parcours. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire ses missions principales sont : - Soutenir et accompagner les jeunes et leurs familles tout au long du séjour, - Informer et favoriser l'accès aux droits et des devoirs et favoriser l'accès au droit commun, - Monter, instruire et suivre les dossiers administratifs : dossier MDPH de demandes de droits à compensation, renouvellement, réorientation, - Évaluer la situation sociale des jeunes accompagnés et de leurs familles et faire émerger les souhaits, demandes et attentes, - Identifier les capacités et les éventuels freins de la personne accueillie, - Réaliser des actions de prévention face aux difficultés sociales et médico-sociales - Participer à la co-construction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du Projet Personnalisé d'Accompagnement des jeunes dont il/elle a la référence, - Participer à l'information de la famille - Elaborer différents écrits professionnels (notes de synthèse, notes sociales,[...]